不能
領(lǐng)取失業(yè)金需要單位解除勞動(dòng)合同證明，解除原因是非本人意愿失業(yè)
自動(dòng)離職拿不到解除勞動(dòng)合同證明，而且屬于主動(dòng)離職，不符合條件

《社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施條例》
第十三條　失業(yè)人員符合社會(huì)保險(xiǎn)法第四十五條規(guī)定條件的，可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金并享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。其中，非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形：
（一）依照勞動(dòng)合同法第四十四條第一項(xiàng)、第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的；
（二）由用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；
（三）用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；
（四）由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開(kāi)除的；
（五）勞動(dòng)者本人依照勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；
（六）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

法律沒(méi)有規(guī)定自動(dòng)離職的不給失業(yè)保險(xiǎn)，你已經(jīng)依法提前30日通知公司解除了勞動(dòng)關(guān)系，符合勞動(dòng)法的規(guī)定，你沒(méi)有違法的行為，可以到社保中心領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。幫

不能的
《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定失業(yè)人員同時(shí)具備以下條件，即可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇：
（1）按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和個(gè)人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年的；
（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；
（3）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。
自動(dòng)離職不屬于其第二條范圍之內(nèi)
祝好

為了保證失業(yè)人員及時(shí)獲得失業(yè)保險(xiǎn)金及其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇，勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)了《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》（勞動(dòng)和社會(huì)保障部2000年第8號(hào)令，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《申領(lǐng)辦法》），現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并結(jié)合本市實(shí)際情況提出如下實(shí)施意見(jiàn)，請(qǐng)一并貫徹執(zhí)行。

　　一、本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位及其職工，社會(huì)團(tuán)體及其專(zhuān)職人員，有合同制工人的國(guó)家機(jī)關(guān)及其合同制工人，有城鎮(zhèn)職工的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及其城鎮(zhèn)職工，有雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)及其雇工應(yīng)當(dāng)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。其職工（雇工）失業(yè)后，按照《申領(lǐng)辦法》和本市的有關(guān)規(guī)定申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金和其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

　　二、根據(jù)《申領(lǐng)辦法》和《北京市失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定》（市政府1999年第38號(hào)令，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規(guī)定》）的有關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)自與職工終止、解除勞動(dòng)（聘用）合同或者工作關(guān)系之日起，7日內(nèi)將失業(yè)人員名單報(bào)其戶(hù)口所在地的區(qū)、縣失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案，20日內(nèi)轉(zhuǎn)移失業(yè)人員檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。區(qū)、縣失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接收失業(yè)人員檔案關(guān)系后，對(duì)失業(yè)人員是否具備享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇資格進(jìn)行審核認(rèn)定，7日內(nèi)將核定情況和失業(yè)人員檔案移交到其戶(hù)口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)。

　　三、街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)接到區(qū)、縣失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)移交的失業(yè)人員檔案后，應(yīng)在7日內(nèi)告知失業(yè)人員辦理失業(yè)登記和享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利（《失業(yè)人員告知書(shū)》附后），并為失業(yè)人員指定職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，免費(fèi)對(duì)其進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)。

　　四、符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的本市城鎮(zhèn)失業(yè)人員，應(yīng)自與用人單位終止、解除勞動(dòng)(聘用)合同或者工作關(guān)系之日起，60日內(nèi)持《職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)卡》、《戶(hù)口簿》、《身份證》、終止、解除勞動(dòng)(聘用)合同或者工作關(guān)系的證明和3張一寸免冠照片到戶(hù)口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)進(jìn)行失業(yè)登記，辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。

　　用人單位在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)轉(zhuǎn)移失業(yè)人員檔案關(guān)系后，失業(yè)人員未按規(guī)定在60日內(nèi)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的，街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)不再受理其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的申請(qǐng)，其未領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限予以保留。

　　五、根據(jù)《申領(lǐng)辦法》和《規(guī)定》的規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)和期限，從其辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算，按月發(fā)放。

　　 從2001年1月1日起，對(duì)進(jìn)行了就業(yè)登記但沒(méi)有辦理個(gè)體或企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的失業(yè)人員，不再將其應(yīng)領(lǐng)未領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金一次性發(fā)給本人，其應(yīng)領(lǐng)未領(lǐng)的期限予以保留。

　　六、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)（含就業(yè)登記）后再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)未領(lǐng)保留的失業(yè)保險(xiǎn)金。重新就業(yè)后不滿(mǎn)一年的，繳費(fèi)時(shí)間予以保留，與以后就業(yè)的繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)計(jì)算。

　　七、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，應(yīng)按月向街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)如實(shí)報(bào)告求職、培訓(xùn)等失業(yè)狀況，履行申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。未按規(guī)定履行報(bào)告和申領(lǐng)手續(xù)的，停發(fā)其當(dāng)月的失業(yè)保險(xiǎn)金。

八、在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的失業(yè)人員，持《北京市失業(yè)人員求職證》可以免費(fèi)享受勞動(dòng)保障部門(mén)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的下列就業(yè)服務(wù)：

　　（一）免費(fèi)享受就業(yè)政策咨詢(xún)服務(wù)；

　　（二）免費(fèi)參加職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)；

　　（三）免費(fèi)享受職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)的職業(yè)介紹服務(wù)；

　　（四）免費(fèi)參加一次職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　九、根據(jù)《申領(lǐng)辦法》和《規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，用人單位不按規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)移失業(yè)人員檔案，致使失業(yè)人員不能按規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償由此給失業(yè)人員造成的損失。

　　（一）1999年10月31日前終止、解除勞動(dòng)（聘用）合同或者工作關(guān)系的，按照失業(yè)人員應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限，從終止、解除勞動(dòng)（聘用）合同或者工作關(guān)系之日起計(jì)算，1999年10月31日前的領(lǐng)取期限由用人單位按照轉(zhuǎn)移檔案時(shí)的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)予以賠償；1999年11月1日以后的領(lǐng)取期限，進(jìn)行失業(yè)登記后按規(guī)定進(jìn)行申領(lǐng)。

　　（二）1999年11月1日后終止、解除勞動(dòng)（聘用）合同或者工作關(guān)系的，由用人單位按照遲轉(zhuǎn)檔案時(shí)間和轉(zhuǎn)移檔案時(shí)的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。用人單位賠償后，失業(yè)人員仍可按規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

　　（三）遲轉(zhuǎn)職工檔案時(shí)間不足一個(gè)月的，按一個(gè)月計(jì)算。

　　十、各區(qū)、縣失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)，要嚴(yán)格按照《申領(lǐng)辦法》和本市的有關(guān)規(guī)定做好失業(yè)人員的接收、管理工作，按時(shí)、足額發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金和其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇，保障失業(yè)人員的基本生活。

　　十一、《關(guān)于印發(fā)〈北京市城鎮(zhèn)失業(yè)人員就業(yè)登記管理辦法〉（試行）的通知》（京勞社失發(fā)[1999]31號(hào)）第6條：“失業(yè)人員憑職業(yè)介紹服務(wù)中心開(kāi)具的《提檔通知單》到戶(hù)口所在地的街道提取人事檔案，街道勞動(dòng)部門(mén)對(duì)正在領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金的失業(yè)人員，可將失業(yè)救濟(jì)金的余額部分一次性支付給本人，并收回其《失業(yè)救濟(jì)金領(lǐng)取證》”中的“對(duì)正在領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金的失業(yè)人員，可將失業(yè)救濟(jì)金的余額部分一次性支付給本人”的規(guī)定，自2001年1月1日停止執(zhí)行。

自愿離職的沒(méi)有失業(yè)保險(xiǎn)，建議與公司協(xié)商要求協(xié)助辦理失業(yè)保險(xiǎn)。

自愿離職的沒(méi)有失業(yè)保險(xiǎn)，建議與公司協(xié)商要求協(xié)助辦理失業(yè)保險(xiǎn)。

自離無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，必須是本人意愿而失去了工作，才能算得上失業(yè)，自動(dòng)離職是個(gè)人的意愿，所以無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)。

　自動(dòng)離職沒(méi)有失業(yè)金。非本人意愿中斷就業(yè)，是領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金三大條件之一。

　　因此，如果是因個(gè)人原因或者因合同到期不續(xù)簽，正常辦理離職的話(huà)，是不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。

　　《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條：失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

　　（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的；

　　（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

　　（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第14條的規(guī)定，必須是非本人意愿中斷就業(yè)的才能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，自動(dòng)離職的不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件。《失業(yè)保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定：第十四條　具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年的；(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的；(三)已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇