一般是有法律效力的。但是，討論有效沒效，意義不大，尤其是對學生來說。

首先先確定你指的法律效益是哪方面的，你要做什么；準確的來說法律效益是有的，但是基本上是用來約束公司的，至要你不違背合同章程就沒事；在不違背的情況下，你可以單方面提出解約離職，是不需要進行任何相關(guān)賠償，只需要提前告知進行相關(guān)交接

實習協(xié)議書是沒有法律效應(yīng)的（比如提前走人沒有違約金等），只是你和實習單位的雙向協(xié)議。當你拿到畢業(yè)證書后，協(xié)議書自動取消，當然你想繼續(xù)留在該公司，后面的叫試用期（一般3~6個月）試用期結(jié)束的勞動合同是有法律約束的，慎重考慮！

只要有合同，那就是你的房子，法律中有規(guī)定 未取得房屋初始登記的房屋不得出售 如果出售 雙方簽訂了正式的買賣合同 且在一審訴訟期間辦理了相關(guān)手續(xù)(即辦理了房屋初始登記領(lǐng)取了房產(chǎn)證)認定合同有效 法院在判此類案件時一般會責令當事人及時辦理登記手續(xù)而不會貿(mào)然撤銷合同 除非雙方協(xié)商一致 同意解除和約

合同本身是憑證，但涉及產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓問題上，只有房產(chǎn)證才是房屋產(chǎn)權(quán)的法定憑證。
在這種情況下，購房協(xié)議仍然還是可用的憑證。

無效

只要合同符合1、雙方當事人具有民事行為能力2、意思表示表示一致3、意思表示真實4、內(nèi)容合法。就可以，法條解釋給你，不用擔心嘍

是有效的 就算是協(xié)議也是合同的其中一種 只要協(xié)議真實就有法律效力 里面寫的“實習補貼”也應(yīng)該給的 但是不知道你們具體協(xié)議和“補貼”多少 你可以咨詢律師

只要是在雙方當事人自愿的主觀意志下，簽訂的協(xié)議沒有違反國家利益、公共利益和個人利益的內(nèi)容，均視為有效的協(xié)議（即合同）。

1.你們的實習協(xié)議就像樓上說的，只要是平等自愿協(xié)商一致的條件下簽訂的，且沒有違反國家法律法規(guī)的規(guī)定，就是有效的。
2.但是這種實習關(guān)系不是勞動關(guān)系，因為根據(jù)《關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國勞動法>若干意見的通知》，在校學生利用業(yè)余時間勤工儉學，不視為就業(yè)，未建立勞動關(guān)系。
3.既然不是勞動關(guān)系，就不可能通過勞動仲裁解決，但是可以根據(jù)協(xié)議的規(guī)定，與用人單位協(xié)商解決或去法院申請民事調(diào)解、訴訟等方式解決。

不受勞動法調(diào)整，但是和單位的雙方協(xié)議有法律效益。
可以單方解除，但建議你保證能按時拿到工資，否則追討工資比較麻煩。