交社保滯納金不可以超過本金的，滯納金封頂?shù)慕痤~是本金的40_，最高不能超過8000元，超過了也按照8000元收取。
補繳社保滯納金不是個人承擔的，是用人單位承擔的。
補繳社保滯納金是用人單位沒有按時足額繳納社會保險費導致的，與員工個人沒有關系，個人不需要承擔補繳社保的滯納金。
滯納金是社保費征收機構責令用人單位限期補繳社保費用繳納加收的費用，只能是用人單位承擔滯納金。用人單位繳納社會保險是一種強制性義務，用人單位必須及時足額為員工繳納社保費用，用人單位沒有及時補繳社保費用產(chǎn)生的滯納金應該是用人單位承擔。
1、據(jù)相關規(guī)定，長時間未繳納保險費，超過6個月后就會產(chǎn)生滯納金。
2、養(yǎng)老保險費滯納金計算方法是：應繳費總額×欠費天數(shù)×2%。
3、滯納金封頂?shù)慕痤~是本金的40_，最高不能超過8000元，超過了也按照8000元收取。
4、滯納金并入社會保險基金。
5、繳費單位確因特殊困難暫時無能力繳納社會保險費的，應當提供資產(chǎn)擔保或者其他有效繳費擔保，經(jīng)縣級以上地方稅務機關征求同級勞動保障行政部門和財政部門意見后予以批準，可以緩繳除基本醫(yī)療保險費之外的社會保險費，緩繳期不得超過六個月。
6、緩繳期滿后，繳費單位應當足額補繳緩繳的社會保險費及其銀行活期存款利息。
法律依據(jù)
《社會保險費征繳暫行條例》
第十三條　繳費單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費的，由勞動保障行政部門或者稅務機關責令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收2‰的滯納金。滯納金并入社會保險基金。

一、滯納金不超過本金的規(guī)定是什么      1、滯納金不超過本金的規(guī)定如下:      (1)如果因逾期未繳納稅費，稅務機關加收滯納金的，加收的滯納金不能超過未繳納稅費的數(shù)額;      (2)如果行政機關處罰款后，逾期未繳納罰款的，行政機關加處的罰款，不得超過罰款的數(shù)額。      2、法律依據(jù):《中華人民共和國行政強制法》第四十五條 行政機關依法作出金錢給付義務的行政決定，當事人逾期不履行的，行政機關可以依法加處罰款或者滯納金。加處罰款或者滯納金的標準應當告知當事人。      加處罰款或者滯納金的數(shù)額不得超出金錢給付義務的數(shù)額。

二、加收滯納金的情形      1、第一種情形:滯納稅款應加收滯納金。      《稅收征管法》規(guī)定:因納稅人、扣繳義務人計算錯誤等失誤，未繳或者少繳稅款的，稅務機關在三年內(nèi)可以追征稅款、滯納金。      2、第二種情形:追征稅款應加收滯納金。      同樣，根據(jù)上述規(guī)定，有特殊情況的，追征期可以延長到五年，包括稅款和滯納金。      3、第三種情形:偷、抗、騙稅應加收滯納金。      仍沿用上述規(guī)定，對偷稅、抗稅、騙稅的，稅務機關追征其未繳或者少繳的稅款、滯納金或者所騙取的稅款，不受前款規(guī)定期限的限制。      4、第四種情形:補繳稅款應加收滯納金。      《中華人民共和國稅收征收管理法實施細則》規(guī)定:稅收征管法第五十二條規(guī)定的補繳和追征稅款、滯納金的期限，自納稅人、扣繳義務人應繳未繳或者少繳稅款之日起計算。      5、第五種情形:不予批準延期繳納稅款應加收滯納金。      《稅收征管法實施細則》的規(guī)定，納稅人需要延期繳納稅款的，應當在繳納稅款期限屆滿前提出申請，稅務機關應當自收到申請延期繳納稅款報告之日起20日內(nèi)作出批準或者不予批準的決定;不予批準的，從繳納稅款期限屆滿之日起加收滯納金。      依據(jù)《行政強制法》的規(guī)定，逾期未繳納稅費的，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金，滯納金不能超過未繳納的稅費。如果行政機關加處罰款的，不得超過處罰數(shù)額。

法律主觀：

稅收滯納金與滯納金的比例、天數(shù)息息相關，滯納金的比例越高，滯納的天數(shù)越多，繳納的金額也越大，而且還會有超過本金的趨勢。稅收滯納金可以超過本金嗎2012年1月1日起實施的《中華人民共和國行政強制法》第四十五條，對加處罰款和滯納金的最高金額作出了限制性的規(guī)定，即加處罰款和滯納金數(shù)額均不得超出金錢給付義務的數(shù)額。這里需要認識到，行政強制法此條款所說的是“加處罰款”，其不同于對一般稅收違法行為的處以罰款。“加處罰款”是在稅務機關作出行政處罰決定后，當事人逾期不履行行政處罰決定的情況下，對不繳罰款的再處罰，基數(shù)是罰款額。稅收征管法第三十二條規(guī)定，納稅人未按照規(guī)定期限繳納稅款的，扣繳義務人未按照規(guī)定期限解繳稅款的，稅務機關除責令限期繳納外，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金。需要厘清的是，這里的“滯納金”與行政強制法第四十五條所說的“滯納金”內(nèi)涵是不一致的。稅法有關滯納金的規(guī)定在一些情形下并不屬于行政強制法中的行政強制執(zhí)行措施，比如未按期申報加收的滯納金，就是納稅人對占用國家稅款造成國家損失作出的補償。這種情況下，稅收滯納金的性質不是執(zhí)行罰，而是稅款孳息。如果稅務機關作出查補稅款等處理決定后，當事人逾期不繳納相關稅款和滯納金，稅務機關為督促其盡快履行繳納義務，在原先查補稅款和滯納金的基礎上再加收滯納金，才是行政強制法規(guī)定的“加收滯納金”的內(nèi)涵，也才適用行政強制法第四十五條有關加處滯納金上限的規(guī)定。稅收滯納金是否可以超過本金，要根據(jù)當前的實際情況才能知曉。為避免逾期帶來的煩惱，該上繳的錢要及時上繳，該承擔的責任必須承擔。若要繳納滯納金，也要在規(guī)定時間內(nèi)繳納完全。

法律客觀：

《中華人民共和國道路交通安全法》
第一百零九條
當事人逾期不履行行政處罰決定的，作出行政處罰決定的行政機關可以采取下列措施：
（一）到期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的百分之三加處罰款；
（二）申請人民法院強制執(zhí)行。

滯納金可以超過本金，具體如下：
1、繳納滯納金的目的是稅收征收，在本質上不屬于懲罰性的罰款措施；
2、納稅人未按時足額繳納稅款構成違反法律規(guī)定的行為，由稅務機關責令在一定期限內(nèi)繳納，并按照日加收滯納稅款的萬分之五的滯納金。
滯納金的計算從納稅人應繳納稅款的期限屆滿之次日起至實際繳納稅款之日止。但有如下兩種特殊情況：
1、滯納金是與稅款連帶的，如果在確定應納稅款的納稅期限時，遇到了應該順延的節(jié)假日，則從順延期滿的次日起加收滯納金，但在稅款滯納期間內(nèi)遇到節(jié)假日，不能從滯納天數(shù)中扣除節(jié)假日天數(shù)；
2、根據(jù)現(xiàn)行所得稅政策規(guī)定，企業(yè)所得稅分月或者分季預繳。企業(yè)應當自月份或者季度終了之日起十五日內(nèi)，向稅務機關報送預繳企業(yè)所得稅納稅申報表，預繳稅款。
法律依據(jù)：《中華人民共和國稅收征收管理法》第二十條
從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人的財務、會計制度或者財務、會計處理辦法和會計核算軟件，應當報送稅務機關備案。
納稅人、扣繳義務人的財務、會計制度或者財務、會計處理辦法與國務院或者國務院財政、稅務主管部門有關稅收的規(guī)定抵觸的，依照國務院或者國務院財政、稅務主管部門有關稅收的規(guī)定計算應納稅款、代扣代繳和代收代繳稅款。