要想開眼界，得獎金高的話，建議去外科，因為外科的醫生做的是手術治療，具有豐富的實踐性，也能更好的了解人體的器官，但是對于平時是用武之地還是比較少點的，在外科工作辛苦，有時一站就是幾十個小時，所以獎金就自然要多點，但是傷身體，特別是女孩容易老哦，呵呵。要是想多積累豐富的臨床經驗，建議去內科，因為內科沒天都是與我們平時多得的疾病接觸，等多的是醫生開的對癥下的藥，對與平時生活有很多的方便之處，時間長了我們自己也可以對證下藥（呵呵，但是沒有處方權哦），內科的上班時間要比外科的稍微寬松些，所以獎金要比內科要少點，自己好好選吧

醫院科室區分重點科室、一般科室、輔助科室、職能科室等幾個類別，不同類別存在差異，同一類別不同科室也存在差異，要問“前景好而且收入客觀”，不妨分層次篩選看看。
1、重點科室
手術室、重癥醫學科、急診部（科）、心內CCU、血透室等，這類科室主要承擔醫院急危重癥患者醫療救治工作，技術要求高、難度大，在這些科室工作是一種挑戰也是一種鍛煉。這些科室磨練摔打后的的醫護人員基本上能勝任醫院任何科室的工作。

這一類科室中，均是前景好而且收入可觀的。再加上其他因素， 我更推薦手術室和重癥醫學科。 一是工作能夠充分鍛煉人的能力，有利于未來提升；二是與患者及家屬溝通交流少，發生醫療糾紛的概率較小；三是臨床病例豐富，對學術提升幫助很大。
2、普通科室
區分外科、內科、婦科、兒科等4個主要類別，按照專業劃分為燒傷、泌尿、普外、眼科、呼吸科、消化內科、神經內科等等，主要負責一般性或慢性疾病的治療和護理。這類科室是醫院的主力，也是出重點科室進行后續治療的后盾。

這類科室中，也不乏收入客觀的，甚至個別科室能夠超越重點科室。 綜合衡量，我推薦口腔科、美容科、體檢科等， 一定量的收容收治保證收入，工作上少很多繁雜臟亂省心省力，盡量少的醫患溝通減少糾紛。即便因為前途或收入原因跳槽，無論進公立還是私立對此類人才都缺口較大。
3、其他科室
輔助科室，比如檢驗、放射、特診、理療、康復等；職能科室，比如質控、感控等等，這些都算是臨床二線，不直接接觸病人，但是服務全院。只要不發平均獎（每月獎金按照全院平均水平測算，不按照科室每月工作量測算），獎金都很高（因為服務全院科室，所以工作量很高，獎金測算下來較高）。對于發展前景來說，因為專業限制，流動的可能性較小，所以只能干一行愛一行、鉆一行精一行，升職較為緩慢。

綜合衡量，我建議選擇質控科，臨床各項信息采集、匯總分析、檢查指導，雖然不在臨床，但是熟悉臨床規章制度，比如醫療核心制度，對于醫院各項管理措施也較為清楚，重要性較高，未來發展前景客觀。

以上基本涵蓋了醫院大部分科室，可能還有疏漏，而且每個地域、每個單位發展情況不同，收入、前景也存在差別，不可一概而論，僅作參考。

實際上，醫院工作中，更多的情況是充滿了變數，無從選擇。但是，要相信，是金子，總會發光。即便去了一個相對較差的科室，也能夠賺更好、發展更好。因為，專業是在不斷發展的，小眾、冷門專業會有發展壯大的一天。

以前有人說：金眼科，銀外科，又臟又累婦產科，吵吵鬧鬧小兒科，走投無路傳染科，混吃混喝營養科，死都不去急診科。

通常來說，輕松的科室不賺錢，比如檢驗科，內分泌科，風濕科。 通常來說，賺錢的科室不輕松，比如心內科，消化科，神經外科，婦科。 坑爹的在于，有些科室，不僅不輕松，還不賺錢，比如急診科，醫學影像科，兒科。

比較而言，我認為前景好而且收入可觀的科室有：

一、眼科

俗稱“金眼科”，輕松，干凈 。一般不需要加班，還可以上手術臺。我們這兒的醫院，每周都要聘請眼科醫院的專家來坐診，還有一些眼科手術也需要請北京專家來做。一臺白內障手術只需二十多分鐘，一天要做十幾個的。如能成為這方面的一把好手，前景非常不錯。

二、骨科

按照一般的分類法，大概分為骨創、脊柱外科、關節外科幾個分類。對于一些男生可能會很感興趣，骨科大開大合的手術方式，會讓人覺得非常的過癮，同樣的，對于基本外 科技 術的培養，也是很快的一個科室。另外就是急診量的問題，急診里面的急診外科病號將近80%是骨科的，所以工作比較辛苦，但前景好、收入高。

三、心外科

心外科，顧名思義，就是給心臟做手術的。心外科常見疾病如先心病、主動脈夾層等等，手術難度高，時間長，工作時間上，多是急癥手術，作息很不規律！但收入高。而且獨立設置心外科的醫院往往是省、市級三甲醫院，心外科缺口大，如果選擇心外科工作的話，前景一定會很好。

收入和付出都是成正比的，一般收入高一些，風險和工作強度也大。你如果熱愛你的事業，潛心鉆研，前景和收入一定不會差！

[玫瑰]首先這個問題是針對哪類醫務人員？其次醫務人員的剛畢業的大學生，還是有執業能力的碩士博士？

[玫瑰]對于剛畢業的臨床醫學專業的大學生來說，如果選擇的是大外科，還要看選擇什么專業哦，現在專業分得很細，總的來說，外科醫生的前景都不錯的。

內科就有差距了，一般來說，心臟內科神經內科，腫瘤科比較好，收入相對比其他科室高。內分泌科，腎臟內科，風濕免疫科，一般是女醫生的選擇。呼吸內科病人多，累得很，收入還可以。但是內科醫生，在前幾年都會轉科的，需要對各系統的疾內科疾病有基本的診治能力。

口腔科非常不錯，基本不上夜班。收入可觀。

婦產科不錯，。兒科屬于高危行業，家屬期待高，醫患糾紛多，很多醫生都不愿意選擇。

[玫瑰]如果是有職業能力的醫學碩士，博士畢業的醫生，哪個科室都不錯？特別是熬過了3—5年的住院醫生時期，晉升了主治或者副高。有了資本可以水漲船高，或者水往高處走。

[玫瑰]比其他醫務人員來說，個人覺得影像科，檢驗科，藥劑科，都不錯的。工作相對來說輕松，和病人打交道的時間短，壓力也小一些。

這個問題可有得說道，大、中型醫院前景好、收入可觀的科室肯定在臨床一線。

各醫院情況不一樣，上規模的醫院都有自己的特色專科或國家、省、市級重點學科。人家那也是經過一代人，甚至兩代、三代人接力打造出來的精品科室。

像華西醫院，很多臨床科室在國內排名都靠前，就以肝膽胰外科為例，來說一說吧。

一幫博士醫生除了忙臨床，還得操心科研項目，寫科研論文等等一大堆工作，來自省內外的病人源源不斷地涌向華西，值得研究的領域太多，出成果機會也多，非常辛苦及承擔的風險和前景不錯、收入可觀那是緊密相聯。

到了省醫院肝膽胰外科，那可是加床率居高不下的科室，工作安排得再緊湊，病人還是有那么多，愿意等床。再到市、縣級醫院，肝膽胰外科還是忙，一位同事去本地三甲醫院預約腹腔鏡膽囊切除術，找其在該科工作的同學幫忙，那也是等了差不多一周時間床位，看有多俏。

再來說說腎病科。慢性腎功能衰竭也就是大家熟悉的尿毒癥，不少見。因為有些病人存在手術禁忌癥、腎源難找、移植手術費用高、術后終生治療等等原因，絕大多數病人靠每周一次甚至兩三次血液透析來維持生命。

省醫院腎病科，一幫博士醫生成天從早到晚忙忙碌碌，根本沒有時間和我們參觀學習的一群人進行交流，太忙了醫生不夠用，好辦，想來的博士一大堆，招就是了。設備不夠呀，好辦，擴大地盤，增添設備就解決了。每天那么大量的病人，總結點什么治療經驗出來不難。錢不會少掙。

和本地有條件做血液透析的幾家醫院腎病科都有些接觸，病人不少。基層醫院可沒有那個條件開展血液透析。真不是幾個人合伙出資買個血液透析機，自己在家就透了，風險挺大的，哪有那么簡單、方便的事兒啊。

心內科，當見習醫生時就知道是臨床熱門科室，幾十年過去還一直是熱門，看樣子還得熱門下去。過去，心臟病的治療主要是靠藥物，近三十多年來，隨著心臟介入治療的推廣應用，起死回生的故事幾乎天天在大醫院發生。

現在，稍微有點規模的醫院內科，如果沒有心內科醫生，至少你這家醫院內科是相當地殘缺不全。可見，心內科的地位在醫院有多重要，由此決定了收入不能少。

接著說腫瘤科，現在有條件的縣設有專門的腫瘤醫院，本地就有兩家縣腫瘤醫院。省、市級腫瘤醫院不少，大醫院至少得有腫瘤科。雖然，都知道人類尚未攻克腫瘤，但是腫瘤診療技術、水平確實有了長足進步，治療效果越來越好。就是因為不清楚的東西太多，所以需要深入研究的方面就多，就相對容易出成果。另外，病人住腫瘤科，那就是燒錢的地方，設備貴，進口藥貴，國產藥相對便宜很多，一分錢一分貨的道理大家都懂。

目前，癌癥的根本發病機理尚不太清楚，消除癌癥是不現實的想法，能把每一種癌癥都治療的比較滿意還有很長的 探索 之路要走。治病救命的科室，得花大錢的地方。

說說婦產科，三胎政策出臺了，產科更忙了，婦科病肯定是隨著衛生條件的改善，以及宮頸癌疫苗的推廣使用等預防措施的推廣，相對過去，發病人數應該減少。生孩子沒有什么明顯的季節性，繁忙的產科一年四季都差不多。還有一個情況，你這都生三胎了，人家還一個都生不出來，是男方還是女方的問題，那生殖醫學中心可沒閑著，總得想辦法找一找什么原因吧，查清楚，有些還是可以解決問題的。這些年來，這一塊的工作挺火 。孩子的成長都是拿錢堆出來的，就從這里開始。

口腔科，在大、中型醫院，那都是挺熱鬧的科室，候診病人多。再看看城市里，民營口腔醫院、口腔診所不少，至少說明： 社會 需求量大、收入可觀、只要不沾頜面外科及整形等項目，風險小多了。根本不需要擔心什么前景， 健康 成人或老人牙齒沒有毛病的，實在太難找了。沒牙，吃飯都成問題了，還活個什么勁，就是假的，也得弄呀，不便宜，更別說什么烤瓷牙、種植牙了。

其實，醫院的科室前景怎么樣，首先離不開醫院自身的規模，綜合業務能力水平。如果再說的話，像骨科、腦外科、眼科也都是非常有前景、收入可觀的科室。

我是康醫生，謝謝朋友們的關注！

五官科和口腔科都是吃香的科室，每年有多少人都爭著想去。在這里插一個小故事，之前我爸去廣州中山眼科看眼睛，那個號源太難預約，而且那些人，那個態度真的不敢恭維，后來為了方便，去了中山的分院看，人員也是一樣的態度，好吧，我在心里想，可能人家賣的就是技術本領，什么態度服務的，這樣虛實的東西，他們不需要。我記得，當時我爸拍了眼底的片子，要拿給醫生看，然后等著預約手術時間，然后那個護士姐姐讓我在那里等，也不告訴我醫生有事出去了，我就一直等，后來覺得不對路，趕緊去問他，他才告訴我醫生有事出去了，那我說醫生什么時候回來，他說要給我預約手術時間，她說醫生電話不能隨便打，讓我下次過來掛號再來問醫生，氣得我直接去前臺客服那里投訴，可他們倒好，來了一個年資高一點的護士姐姐，從頭到尾都沒說他們做的不好，也沒跟我道歉什么，就是簡單說了幾句話就走開了。但是沒辦法，誰讓人家那里名聲大技術硬，最后還是在那里做了手術。

1.做手術的神經外科，麻醉科前景最好。

當然人家主刀醫師，麻醉師是最吃香的。

2.肝膽外科、泌尿外科、消化外科、心胸外科、婦產科、骨科等，都不錯，各科室主人最吃香，人家有技術。

3.神經內科、消化內科、呼吸內科，都不錯。

一般來說是外科，放射科，麻醉科，心內科（內科也都不錯），就是臨床科室收入基本都可以，畢竟醫生這個職業整體收入就比一般的高。

科室也得細分，比如外科里普外科和心胸外科最賺錢，內科心內科是老大，其次是呼吸內科和消化內科，一般外科因為要做手術，普遍外科比內科又要賺的多一點（心內科例外），但是這也分醫院的，像我們醫院就是內科比外科賺的多。

還有值得一提的是放射科，你別以為它僅僅是拍個片這么簡單，人家天天面對的是射線，雖然有保護措施，但是那種環境下被射也是難免的。

總結一下:越累的科室前景越好，技術性越高的科室前景越好。你的收入永遠和付出是成正比的，這句話放諸四海而皆準，請記住！！要想成為人上人，就要吃的苦中苦！

比如說：

醫院的體檢中心

外科，急診科

行政辦公

美容科

影像科最輕松了，比檢驗科輕松

總之每個科室都有心酸的一面。前景好不說，但是心累，收入并不是特別可觀!

大家好，我是王派老師，關注您的 健康 ！

這個問題因醫院的不同，答案有不同。

一個是有很多醫院，它的特色科室，相對來說收入就會高一些，前景也會好，但是在入職時的競爭壓力就會很大。另一類是有一些醫院，他的運營比較好。所以患者源也會比較多一些。比如有一些醫院有員工入股分紅這樣的分配制度，這種分配制度，存在的情況就是一榮俱榮，一損俱損。之前有家醫院在做的特別好的時候，職工入股之后收益都特別的可觀，但是后來因為出了一些問題，很多人不但把之前掙的錢賠了進去還自己賠了很多錢。

因為生活條件的改變，有一些科室之前并不是很火，現在也變成很熱門的科室，比如皮膚科，腫瘤科這些科室獎金都很可觀。

另外看到前面有人提到了婦產科。讓我想起了婦產科的兩位同學。一個同學收入確實是很可觀但經常是連臺的手術，還有門診，下了手術還要和第2天要做手術的患者家屬交代病情，術前注意事項。有時候連著好幾天不能回家。她的科室和她的職業確實是前景好，收入可觀。

另一個同學也是婦產科，市里二甲醫院工作壓力不大，喜歡孩子，要了二胎，側重點放在了生活上。

收入可觀，前景好，但是也意味著更多的責任，更多的壓力。

如果可以接受以上這些的話，那么如果在一些大的綜合性醫院平臺上，很多科室的收入都是可以的。不過，還要具體的醫院科室具體分析。

人們以為腫瘤科是個香餑餑，經常病房里聽到腫瘤藥這么貴，你們收入很高吧？聽到這句話這能苦澀的笑一下。腫瘤藥貴是廠家賣的貴，腫瘤治療費昂貴，主要是藥貴，藥費有的幾十的，幾千的，甚至幾萬的，每天打針輸液護理就三五塊錢。醫療改革后藥都是平價藥，藥廠賣多少錢，醫院就賣多少錢，醫院不允許加價賣。現在醫院的藥都比藥店的便宜。藥店進藥還得加成本費。前景很好，收入一般。

所以建議大家買藥盡量去醫院買藥，質量有保證，而且還便宜。

口腔科一直以來都是很熱門，是貨真價實的香餑餑，雖然有風險，但是比起其他科，風險還算小。最重要的一點是所有治療費都是自費，不屬于醫保報銷范圍。所以外邊口腔科數不勝數，收入很樂觀，前景也很樂觀。

外科，麻醉科，婦科雖然收益樂觀，但是風險大，辛苦。

內科，兒科，忙忙碌碌，風險也不小，收入呢，少的可憐。

急 醫院里行政科室哪個最好干，最輕松 ？

人事科或總務科，又體面又實惠。既輕松又為人。薪水不少拿，汗水不多流，人事關系好處理。最適合女孩子選擇的工作。

醫院行政科室考哪幾門

1、醫院應急事件的處理等；
2、衛生部門的政策和法規；
3、上級同級之間關系處理；
4、個人能力素質全面展示；
5、當前社會熱點難點看法。

醫院行政科室和職能科室如何劃分

只能科室一般就是醫生、護士。醫生分主治醫師。某科室主任。導醫。護士有護士長，某級護士。行政分，后勤，餐飲，公衛，院辦，企劃，咨詢，網絡等等

病調到醫院行政科室，問醫院還給發護士津貼病調到醫院行政科室，問醫院還給發護士津貼嗎嗎

咨詢單位勞資

醫院的行政科室是干什么的

醫院的行政科室主要負責以下工作:

綜合辦公；

紀檢監察；

醫務工作；

質量控制工作；

護理工作；

人力資源工作；

財務工作；

醫學裝備方面工作；

后勤保障工作。

醫院行政科室和后勤科室都是哪些，如何區別

醫院行政科室和后勤科室：
一、行政科室：醫院辦公室（院辦）、醫務科、護理部、財務科、人事科、黨辦、工青婦、后勤中心等。
二、后勤科室：醫院物資、采購，設備、財務、洗衣、食堂、職工宿舍、班車，水、電、煤、氣、冷、熱供應與維護等等。

醫院哪個科室輕松

護士本就是個辛苦的崗位。
你可以換個思路，往行政里擠，團委、院辦、人事科。

鄭州市中心醫院里哪個崗位最輕松

要是因為不忍看到生命垂危的病人，那就去產科吧，這里恰恰是新生命的誕生地，可以和家屬一起分享小生命誕生的喜悅。

一般醫院里哪些內科科室吃香，最好排個序，哪些內科科室比較輕松一點但工資也不低...

哪有這樣的科室。內科的工作都比較繁重。掙得多，就得病人多。還想輕松。難。只能說哪些科室相對來說輕松一些。掙得多些。
內分泌科和心內科、神經內科都不錯。現在人口老齡化趨勢很嚴重，大部分中老年人都患有這些個科室的疾病，而且多需長期用藥。但這些科室極危重癥患者較多，忙起來那可是夠你受的。呼吸科收入也還不錯，但同樣是忙起來很累人，尤其是秋冬季節呼吸疾病高發季節。腎內科和血液科比較一般，最差的我覺得就是消化科了。關鍵是消化科的疾病現在都被分的差不多了。腫瘤、肝病什么的好多醫院都有專門的科室或中心。沒什么甜頭，也累不著人。
如果你可以選擇的話，可以考慮內分泌科、神經內科、心內科這三個科室。我覺得不能老想著又輕松又掙錢，要看發展。這三個科室發展空間很大。尤其是心內科和神經內科，如果你有機會學習介入治療，那就相當吃香了。
去了內科，就要有耐心，病號大多都是老年人，都比較寂寞，總覺得自己缺乏重視，喜歡找大夫聊天，問這問那的。每天寫病歷就夠你受的了還得耐著性子陪他們聊天。既然選擇內科，就要有心理準備。

急~到沈陽盛京醫院應該掛哪個科室？

到前臺問導診

醫院各個科室的優缺點，以及就業的情況 內科系統 循環：心有問題老百姓不敢不治。專業火，危急癥多，有介入，就業目前較難。 消化：通便和止瀉的科室。危急癥多，有腫瘤患者，病人衛生情況一般，有內鏡可發展，就業一般。 呼吸：通氣的科室。危急癥多，有腫瘤患者，有傳染性疾病患者，病人衛生情況較差，有內鏡可發展，就業一般。 泌尿：管尿尿的科室。危急癥少，不管腫瘤和傳染病，慢性病多，常年透析多，就業一般。 內分泌：管胖瘦的科室。危急癥少，病人衛生情況可，慢性病多，有錢的較多。也很火，就業一般。 風濕：管得比較寬的科室。危急癥少，病人衛生情況可，慢性病多，就業一般。 血液：跟白血病之類叫板的科室。危急癥少，病人衛生情況可，治療對病人經濟壓力很大。開展骨髓移植。就業一般。 外科系統 胃腸：也是通便的科室，或止血。危急癥多，有腫瘤患者，病人衛生情況較差，主要發展手的技術，就業尚可。 肝膽：聽說過傅彪吧。危急癥多，有腫瘤患者，有傳染性疾病患者，病人衛生情況較差，可發展腹腔鏡和肝移植，就業一般。 兩腺：主要是切腫瘤的。危急癥少，病人衛生情況較好，是女大夫比較多的外科，就業一般。 上面3個科合稱普外。 胸心：這2個科室可能在一些醫院是獨立的。危急癥多，胸科有腫瘤患者，病人衛生情況較差，心科好一點，但是受心內介入沖擊，就業一般。 泌尿：投下水道的科室，同時也負責男科。危重癥少，急癥也主要是個結石。有腫瘤患者，病人衛生情況可，內鏡發展快，老牌移植科室。前幾年就火了，目前就業較難。 血管：這個是疏通給水系統的。危重癥少，因為治的病比較少。就業一般。 骨科：接胳膊腿之類的科室，可能分為脊柱四肢之類。創傷方向危急癥多，常和交警聯動，有腫瘤病人。老牌血腥手術科室，常有木匠的感覺，但病人預后可以很好。人工材料應用多。關節方面有內鏡、置換發展。扛大腿之類的是力氣活，女大夫很少。和車市一樣的火，就業可，從都市到基層都需要。 燒傷：喜歡BBQ的不要選擇本科室。危急重癥為主，病人衛生情況差，需要極好的心理承受力與耐心。就業一般。 顯微：接手和腳指頭等等的科室，包括手外等，可能和血管在一起，也可能和創傷在一起。斷肢再植是一個讓病人覺得很神奇的技術，而且大夫在臺上也確實很辛苦。就業一般。 婦產系統 婦科：女人的問題女人辦，女大夫為主的科室。危急癥不很多，有腫瘤和性傳播疾病患者。手術科室，人流和處女膜修補會占用門診手術室的很多時間，病房手術對付各種腫瘤，腹腔鏡可用。女生中此專業很火，就業尚可。 產科：唯一制造人口的科室，男大夫幾乎沒有。病人基本沒有不急來的，24小時沒有什么差異。危重癥有較固定的比例，責任重大。手術科室。就業尚可。 兒科系統 內科：和大內科沒有明顯的區別。病人好哄，但是家長經常有敵意。春秋換季定期爆發流感患者。年病床周轉率高居各科之首，沒事就寫病歷吧。這個專業目前比較冷，就業尚可。 外科：和大外科沒有明顯的區別，有的醫院也有普外骨科之類的劃分。病人不大好哄，但是家長經常有敵意。這個專業目前也不熱，就業尚可。 新生兒：是上面2科和產科掛鉤的地方。主要就是NICU。 神經系統 內科：混本科室一定要會用甘露醇。少有傳染性疾病者，病人衛生情況一般，癱瘓和植物人者較差。急重癥多，影像學很重要，要善于開和看CT。用藥多，藥代火拼之地。這個專業也很火，目前就業較難。 外科：修補腦袋的科室。也要學好CT。危急癥主要是創傷病人，多起自交通事故。再有是腫瘤。NSICU是植物人群居之地。本專業就業尚可，但是現在考的人很多。 五官系統 眼科：有金眼科之稱。精細手術科室。主要業務在門診，有急癥。有腫瘤患者，也有感染性疾病之類。開展角膜移植，LISAK之類。這個專業很火，目前就業尚可。 耳鼻咽喉-頭頸外科：本來只有耳鼻喉的，現在往下管到脖子了。精細手術科室，有急癥，有腫瘤患者，也有感染性疾病。開展電子耳蝸植入等手術。本科室的手術不是很容易學，考的不多，就業尚可。 口腔系統 內科：主要業務在門診，有急癥，有感染性疾病。國人口腔衛生目前較差。該專業較冷，就業一般。 外科：口腔與頜面外科。有急癥，如交通事故所致。有時與神經外科聯合同臺手術。有腫瘤患者。該專業也不熱，就業一般。 修復：鑲牙和補牙的科室。主要業務在門診，少有急癥。就業一般。 正畸：和美容有關系的手術科室，屬于能制造“美女”的那種科室。很多醫院都在開展，很火的專業，就業尚可。 口腔專業是一個獨立的學科，一般只招該專業畢業的學生，口腔醫生可以自己做院長，獨立開業。 急救中心 內科：門診搶救及轉送各內科急癥，病房主要收治各種中毒病人。有的醫院也留置觀察各種急來的輕癥大內科病人。該專業較冷，就業尚可。 外科：門診以清創縫合為主，還有搶救及轉送各外科急癥。有的醫院分立急診普外處理急腹癥等，還有的急診也處理創傷骨科病人。該專業較冷，就業尚可。 其他臨床科室 皮膚科：課本比較惡心人。主要業務在門診，有感染性和傳染性疾病。有急癥，夜里全身發癢難忍者可能由120送來，少有危重癥。病人衛生情況較差。現在在變火，就業尚可。 性病科：和皮膚可能在一起，泌尿外和婦科也經常收住本科室的病人。收治STD病人，病人衛生情況較差。該專業一般和皮膚科研究生一起招生。就業一般。 感染科：有點“可怕”的科室，收治非STD的傳染性疾病病人，如肝炎結核者，急危重癥多。該專業較冷，就業一般。 影像中心 普放：拍片的地方。平片通常仍然是骨科/呼吸科的首選檢查，該科主要也為骨科/呼吸科閱片。現在CR、DR已經廣泛應用，所以洗片工序大為簡化。該專業就業較樂觀。 胃腸：先吃鋇，再透視。為消化科提供影像學支持。透視室也提供胸部透視供胸心（呼吸）內外科參考。 CT：被用得很濫的一個很有用的檢查，可以從頭切片一直到腳。16排CT在中國已經普及，64排普及中。該專業較火，就業樂觀。 US：唯一無輻射的檢查，婦產科常使用，目前已經能為越來越多的科室提供參考。因為對技師無輻射，較火，就業較樂觀。 MRI：主要用于關節和頭顱等復雜解剖部位的檢查，耗時長，無射線輻射。成像效果受機器性能影響極大。通常和CT一個方向招生。 C臂室：外行人寫作CB4，有個特殊的透視X光設備。為各介入科室提供影像學向導的科室，可能位于介入中心里。 影像學也是一個獨立的專業，這個專業本科生就業已經很樂觀了。技師和診斷醫生可能是不同的人擔任。由于數字化設備和PACS的應用，影像醫生大部分時間都在屏幕前面。 檢驗中心 臨檢：進行各種常規指標檢查。 生化：進行各種生化指標檢查。不過工作是機器做的。大生化在各個醫院不同，共30多項到40多項不等。 細菌：培養和鑒別各種微生物及藥敏。 細胞：尋找和鑒別各種細胞。 免疫：進行各種免疫指標檢查。 檢驗學是一個獨立的專業，本科生就業情況樂觀。 核醫學科 影像：提供ECT等檢查供臨床參考。 檢驗：提供某些項目的放射性檢驗，和免疫有些關系。 核醫學和影像學一起招生（100207）。這個專業較冷，就業尚可。 藥劑中心 門診藥房：就是賣藥的啊。醫院主要供應處方藥，所以藥師要有些水平。 住院藥房：向各科室病房發送藥物。這個似乎更應該用物流學的人才。 制劑室：有的醫院自己造點藥，配點水什么的。 這個不一定需要研究生學歷，藥學碩士通常是制造藥品的。臨床藥師資格更看重的是經驗，因為它對年限要求卡的很長。 麻醉科 手術室麻醉：為手術病人提供麻醉和復蘇。責任重大。同時也向ICU提供呼吸支持等服務。 鎮痛科：為術后病人等提供鎮痛。可能與別的科一起成立疼痛專科。 麻醉也是獨立專業，也招收其他專業報考研究生。就業尚可。 體檢中心 為健康人提供定期查體保健 美容中心 多由正畸等科室出診 干部病房 很多醫院都有的，為當地離退休老干部提供的特需病房 法醫門診 多由當地公安機關的法醫出診。法醫專業比較冷，面向公安系統，就業尚可