醫院各部門科室崗位職責（通用9篇）

　　隨著社會不斷地進步，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是我為大家收集的醫院各部門科室崗位職責（通用9篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　外聯企劃部職責

　　一、開展市場調研，收集、整理、分析醫療市場信息，為領導決策提供依據。

　　二、參與醫療項目、醫療技術開發引進和醫療設備購置的市場調研和可行性分析。

　　三、負責醫院市場營銷工作，制定營銷策略，搞好醫療市場的開發。

　　四、負責醫院形象策劃工作，搞好醫院形象設計和推廣，提高醫院的社會知名度。

　　五、負責醫院內外宣傳工作，組織有關部門和人員制定宣傳方案，編輯制作宣傳材料，加強與媒體的業務合作和公關服務（PR）。

　　六、負責醫院廣告策劃、制作、發布和廣告效果評估工作。

　　七、負責市場促銷活動策劃（SP）并組織執行。

　　八、負責醫院大型活動的策劃（EVENT）和組織工作。

　　九、完成領導交辦的其他工作。

　　病案管理員職責

　　一、在醫教部主任領導下進行工作。

　　二、負責病案的回收、整理、歸檔、借閱、摘錄及保管。

　　三、負責病案資料的索引、登記和編目。

　　四、提供教學、科研、臨床經驗總結，以及醫院管理等所需的病案。

　　五、查找再次入院病人的病案號，承辦病人轉院病案資料的轉退手續。

　　六、督促檢查和指導科室做好病案首頁的填寫和病案整理等工作。

　　七、學習、運用國內外先進的病案、科技資料管理方法及經驗，掌握外文打字、電子計算機操作、資料復印和微縮等技術，開展新業務、新技術和科研工作，總結工作經驗。

　　八、配合臨床科室做好病例隨診工作，建立隨診工作程序，按時完成定期隨診、專題隨診工作。

　　九、負責病案室的防火、防霉、防蟲蛀、防強光、防丟失和病案資料保密工作。

　　急診室護士長職責

　　一、在護理部主任、醫務科或門診部領導下，進行工作。

　　二、組織安排、督促檢查護理人員配合醫師做好急診搶救工作。經常巡視觀察室病員，按醫囑進行治療護理。做好各種記錄和交接班。

　　三、督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，復雜的技術要親自執行或指導護士操作，嚴防差錯事故。

　　四、切實加強對護理人員的業務訓練，定期進行考試考評，提高急診搶救業務的基本知識和技術水平。

　　五、組織護士準備各種急救藥品、器材，定量定點定位放置，并經常檢查補充、消毒、更換。

　　六、負責護理人員排班，制定工作計劃，檢查護理質量，總結經驗。

　　七、負責搶救器材和被服、用品的計劃請領工作。

　　八、督促護士做好隔離消毒，防止交叉感染。

　　九、督促護士保持室內外清潔、整齊、安靜，做好隔離消毒。

　　病房護士長職責

　　一、在護理部的領導和科主任的業務指導下，根據護理部及科內工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。

　　二、負責檢查了解本病房的護理工作，參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，經常檢查護理病史的書寫及醫囑的執行情況，加強醫護配合，嚴防差錯事故。

　　三、隨同科主任和主治醫師查房，參加科內會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。

　　四、負責本病房護理人員的政治思想工作，教育護理人員加強責任心，提高服務意識，改善服務態度，遵守勞動紀律。

　　五、組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術新業務及護理科研工作。

　　六、組織領導護理人員的業務學習及技術訓練、技術考核。

　　七、負責管理好病房，包括護理人員的合理分工，病房環境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視人員的組織管理，各類儀器、設備、藥品的管理。

　　八、負責指導和管理實習、進修人員，并指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任帶教工作。

　　九、督促檢查護士做好清潔衛生和消毒隔離工作。

　　十、定期召開工休座談會，聽取患者對醫療、護理及飲食等方面的意見，研究改進病房管理工作。

　　手術室護士長職責

　　一、在護理部主任的`領導下，負責手術室的行政管理、護理工作和手術安排，保持整潔、肅靜。

　　二、根據手術室任務和護理人員的情況，進行科學分工，密切配合醫生完成手術，必要時親自參加。

　　三、督促各級人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，并嚴格要求遵守無菌操作規程，做好傷口愈合統計分析工作。

　　四、組織護士開展業務學習與業務技術考核，指導進修、實習護士工作。

　　五、督促所屬人員做好消毒工作，按規定進行空氣和手的細菌培養，鑒定消毒效果。

　　六、認真執行查對和交接班制度，嚴防差錯事故。

　　七、負責手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備等物請領工作，并隨時檢查急診手術用品的準備情況，檢查毒、麻限劇藥及貴重器械的管理情況。

　　八、督促手術標本的保留和及時送檢。

　　九、負責接待參觀事宜。

　　供應室主任職責

　　一、在護理部主任領導下，負責組織醫療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應和行政管理工作。

　　二、督促本室人員認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。

　　三、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度，經常鑒定器材和敷料的消毒效果，發現異常，立即上報檢修。

　　四、對所屬人員進行勤儉節約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。

　　五、組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下收。檢查所供應器材、敷料的使用情況，征求意見，改進工作。

　　財務部主任職責

　　一、在院長的領導下，負責監督和指導醫院各項財務管理和會計業務以及財政制度的執行。

　　二、全面負責本部業務管理工作，指導院內其他職能部門財務人員的業務，并協調財務部與其他職能部門的關系。定期檢查有關物資管理部門的藥品、財產、材料管理情況，協助建立有關財務管理制度。

　　三、負責制定醫院財務管理辦法，會計核算方案和具體執行方案。

　　四、熟悉和掌握各項財務規章制度，貫徹執行政府各項方針政策、法規和制度，遵守國家財經紀律，抵制各項不合理開支，發現問題及時向領導匯報并糾正。

　　五、加強醫院資金管理，負責指導編制醫院經費收支預算、計劃和決算，掌握預算內外資金的安排、調配，使醫院有限資金產生最大的經濟效益。及時將預算、計劃執行情況向院長匯報。

　　六、負責制定科室內各崗位的責任制，認真組織財務崗位責任制的實施。合理安排財務人員，切實做好財務崗位責任制考核工作。抓好財務檔案管理、立卷、歸檔工作，按期向集團檔案室移交

　　七、與人事部門取得聯系，負責財務人員的定期業務學習、業務考核、職稱晉升等事項。

　　八、定期向院長匯報醫院財務工作，按照會計核算科目及會計資料有關數據組織好經濟活動分析，針對經營管理中存在問題，及時向領導提出建議。

　　九、承辦院長交給的其他臨時任務。

　　醫保辦主任職責

　　一、在財務部主任領導下，負責全院醫保管理工作。

　　二、認真貫徹落實醫療保險有關政策，嚴格執行醫療保險要求及規定。

　　三、負責制訂本院落實醫療保險的有關規定和各項控制指標。

　　四、負責協調與社保部門的各項工作來往事宜，包括申報新技術新項目等。

　　五、負責編寫醫療保險業務收入月報表，報送市社會保險部門。

　　六、負責醫療保險審批用藥，病人轉診、大型儀器檢查的管理工作。

　　七、認真填寫醫療保險工作日常考核評分表，要及時準確審核住院病歷，確保參保患者及時結賬；抽查門診處方，發現問題及時處理并有詳細記錄。

　　八、負責對員工進行有關醫療保險政策法規的培訓工作。

　　九、負責有關醫療保險的投訴處理工作。

　　十、加強醫療保險政策宣傳，及時更換醫療保保險政策宣傳欄。

　　十一、完成領導臨時交給的各項工作任務。

　　總務部主任職責

　　一、在院長領導下，負責醫院的后勤全部工作。

　　二、教育部門職工樹立后勤工作為醫療臨床一線服務的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務態度，提高服務質量。

　　三、負責安排員工住宿、房屋維修、設備維修、水電、環衛、車輛、保衛、食堂等方面工作，保證醫療、科研、經營等項工作的順利進行和員工生活的穩定。

　　四、經常到科室了解醫療及有關部門的需要，根據人力、物力、財力的可能，制定工作計劃，檢查督促執行情況，研究工作中存在的問題，改進工作，總結經驗。

　　五、組織后勤人員學習制度和業務，不斷提高服務水平。

　　六、負責制定后勤工作計劃，并督促實施。

　　七、完成領導交給的臨時工作。

　　院內感染管理辦公室主任職責

　　一、在院長領導下，負責本辦的業務及行政管理工作。

　　二、貫徹執行有關醫院感染的各項法令和規定，執行各項監測制度，定期監測、分析、報告發病情況。

　　三、制定本科年度工作計劃，組織實施與考核本科各項任務指標完成情況。

　　四、掌握有關醫院感染信息，對本院醫院感染監測結果定期分析、總結與反饋。經常與各科室取得聯系，做好醫院感染的監測、控制和預防工作。

　　五、負責科內業務學習，努力提高科室各級人員醫院感染管理工作的業務水平。

　　六、結合實際開展科研、教學工作。

　　七負責組織對全院醫務人員進行醫院感染監控業務知識培訓教育工作。

　　八、完成醫院領導交辦的臨時任務。

　　一、業務院長職責

　　1、在院長領導下，分管全院的醫療、護理、醫技等科室的工作。

　　2、督促檢查醫療制度、醫護常規和技術操作規程的執行情況。

　　3、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領導重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫療指標，采取措施，不斷提高醫療護理質量。

　　4、負責醫護人員的招聘工作。

　　5、負責外事聯系、行政接待、業務洽談。

　　6、負責勞動紀律、各科工作制度的制定。

　　7、負責執照、證件管理及年檢。

　　二、辦公室主任職責

　　1、在院長、副院長領導下，負責全院的秘書、行政管理工作。

　　2、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責綜合醫院的工作計劃、總結及草擬有關文件，并負責督促其貫徹執行。

　　3、負責領導行政文件的收發登記、轉遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。

　　4、做好印鑒、打字、外勤、通訊聯絡、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。

　　5、負責組織業務學習。

　　6、協助各科開展工作，合理安排人員。

　　7、負責安排全院各科值班、休息、考勤管理。

　　8、負責全院醫療護理業務的檢查。

　　9、負責制定各科檢查、診斷、治療、手術費用價格。

　　三、臨床醫師職責

　　1、負責本科范圍的醫療、教學、科研、預防工作。

　　2、按時查房。

　　3、掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應及時處理，并向院辦及業務院長匯報。

　　4、參加值班、門診、會診、出診工作。

　　6、認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療護理質量，嚴防差錯事故。協助護士搞好病房管理。

　　7、學習與運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

　　8、參加業務學習、考核。

　　四、護士職責

　　1、在院長領導下進行工作。

　　2、負責器械的消毒和開診前的準備工作。

　　3、協助醫師進行檢診，按醫囑給病員進行處置。

　　4、經常觀察候診病員的病情變化，對較重的病員應提前診治或做急診處理。

　　5、負責診療室的整潔、安靜，維持就診秩序，做好衛生防病宣傳工作。

　　6、做好隔離消毒工作，防止交叉感染。

　　7、認真執行各項規章制度和技術操作常規，嚴格查對制度，做好交接班，嚴防差錯事故。

　　8、按照分工，負責領娶保管藥品器材和其它物品。

　　五、手術室護士職責

　　1、擔任器械或巡回護士等工作，并負責手術前的準備和手術后的整理工作。

　　2、認真執行各項規章制度和技術操作規程，督促檢查參加手術人員的無菌操作，注意病人安全，嚴防差錯事故。

　　3、參加衛生清掃，保持手術室整潔、肅靜，調節空氣和保持室內適宜的溫度。

　　4、負責手術后病員的包扎、保暖、護送和手術標本的保管和送檢。

　　5、按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品的保管，做好登記統計工作。

　　六、藥劑師職責

　　1、在院長指導下進行工作。

　　2、負責藥品的預算、請領、分發、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統計和藥品制劑與處方調配等工作。

　　3、負責藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養，保證藥品質量符合藥典規定。

　　4、參加科學研究和技術革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純、加工，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經常向各科室介紹新藥知識。

　　5、主動深入科室，征求意見，不斷改進藥品供應工作，檢查科室藥品的使用、管理情況，發現問題及時研究處理，并向上級報告。

　　6、認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴防差錯事故。發現問題及時研究處理，并向上級報告。

　　七、檢驗師職責

　　1、采集檢驗標本，發送檢驗報告單。

　　2、認真執行各項規章制度和技術操作規程，隨時核對檢驗結果，嚴防差錯事故。

　　3、負責檢驗藥品、器材的請領、保管，檢驗試劑的配制，培養基的制備，做好登記、統計工作并填寫消耗表。

　　4、擔任一定的檢驗器材的洗刷，做好消毒隔離工作。

　　八、放射科技師職責

　　1、掌握x線機的一般原理、性能、使用及投照技術，遵守操作規程，做好防護工作，嚴防差錯事故。

　　2、負責x線診斷和放射線治療工作，并按時完成診斷報告。

　　3、負責本科機器的安裝、修配、檢查、保養和管理。

　　4、負責機器附件、藥品、膠片等物品的請領、保管及登記統計工作。

　　5、積極參加技術革新和科研工作。

　　6、加強與臨床科室密切聯系，不斷提高診斷符合率。

　　九、心電圖、彩超人員職責

　　1、在院長的領導下，負責本業務的診療工作，按時完成診斷報告，遇有疑難問題應與臨床醫生共同研究，不斷提高診斷符合率。

　　2、嚴格遵守各項規章制度和操作規程，掌握儀器設備的原理、性能、使用技術，嚴防差錯事故的發生；做好消毒隔離，防止交叉感染。

　　3、保持工作室肅靜、清潔、儀器設備干燥，掌握各儀器的一般原理、性能、使用及特殊描記技術，定期校正儀器，做好保養工作。

　　4、負責本科儀器附件、藥品、材料的請領、保管、報銷并做好登記、統計工作。

　　5、參加會診和臨床病例討論，不斷提高業務水平。

　　十、會計職責

　　1、在院長領導下，搞好會計核算，嚴格執行各項經費開支標準，控制預算定額。

　　2、負責各項會計事務處理，做到科目準確，數字真實，憑證完整，裝訂整齊，記載清晰，日清月結，報賬及時。

　　3、及時、正確地編制會計報表，做到賬表對口，并認真分析，有情況，有說明，經院長核準，按時上報。

　　4、經常檢查收支情況，分析費用升降原因，提出改進意見，及時向領導反映情況。

　　5、嚴格執行結算紀律，及時清理債權債務。

　　6、管好會計檔案。

　　7、統計各項提成。

　　十一、出納職責

　　1、在院長領導下，做好銀行存款及庫存現金的收付，并隨時記帳，每日向會計提交銀行存款及庫存現金日報，做到日清月結。

　　2、逐筆核對當日收付款項，隨時核對庫存現金和銀行存款余額。

　　3、做好各種有價證券及收據的保管、發放及收據存根的回收保管工作。

　　4、每日將收款處收款入庫，并當日存入銀行。

　　5、經常復核或定期抽查收據存根。

　　6、保證庫存現金不超過銀行規定的庫存限額。

　　十二、汽車司機職責

　　1、在院長領導下，堅守崗位，做好開車前的一切準備工作，任務下達，迅速出車。

　　2、定期做好車輛的檢修、保養和清潔工作，保持車況良好，節約汽油，安全行駛，詳細記錄車輛運行情況。

　　3、遵守交通規則。任務完成立即返回，不私自出車。

　　4、愛護公物，管好材料和工具，并做好防火工作。

　　十三、保管員職責

　　1、負責全院被服、辦公用品、醫療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。

　　2、對庫存物資要定期盤點，建立賬本，做到賬物相符。入庫物資要驗收入賬，細心保管，防止積壓浪費、霉爛、損壞、變質、盜竊。

　　3、做好防火、防爆炸工作，在庫房內禁止吸煙。

　　4、經常深入科室，了解需求、使用情況。

　　5、勤儉節約，修舊利廢，物盡其用。

　　1、在院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。是本科醫療質量和醫療安全工作的第一責任人。

　　2、根據醫院工作要點，制定本科工作計劃，組織實施，并經常督促檢查，按時總結匯報。

　　3、組織領導本科人員，完成醫療和護理工作。參加門診、病房、出診、會診等工作，督促本科醫師醫療文件的書寫，決定科內病員轉科、轉院和組織臨床病歷討論。

　　4、督促本科人員，認真執行各項規章制度和技術操作規程。嚴防并及時處理差錯事故。

　　5、組織全科人員業務學習，開展新技術、新療法，并及時總結，推廣應用。

　　6、協助院搞好業務技術培訓和技術考核，組織安排臨床教學，提供人員聘任、晉升、獎懲意見。

　　7、負責本科人員政治思想工作，教育醫務人員加強工作責任心，改善服務態度，遵守勞動紀律，協調本科室醫、護、患之間以及與其他各科室之間的關系。

　　8、確定醫師輪換、值班，負責考勤。

　　9、積極組織本科人員配合醫院做好各項中心工作。負責管理科室財產物品等工作。

　　10、帶領全科人員完成醫院下達的各項經濟指標和醫療任務。按月統計上報醫院。

　　1、在院長領導下，根據人事工作政策、制度和有關規定，負責人員的調出、調入。

　　2、掌握熟悉干部業務水平、組織能力和政治思想情況，提出提拔、配備、使用意見。

　　3、主動和有關科室研究，提出全院工作人員的考核，晉升、獎懲和調整工資的意見。

　　4、按照國家規定，做好工作人員的退職退休，離職休養工作。

　　5、在院長領導下，根據人事工作政策、制度和有關規定，擔負人事工作的培訓和日常管理工作。

　　6、負責管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統計、人員鑒定工作，收集、整理技術人員的技術檔案，建立健全技術檔案制度。

　　1、在分管院長領導下，負責醫院信息系統的管理、計算機網絡管理，負責醫院內外有關信息的收集整理及圖書室、統計室的領導和管理工作。

　　2、規劃、實施針對本醫院的總體業務目標的信息化建設質量和方案。

　　3、及時、準確向上級主管部門和院領導班子提供各種報表，收集、整理、分析和反饋有關醫療質量和費用，績效的信息，為領導決策提供依據，為臨床、醫技科室提供醫療技術新進展情況。

　　4、領導所屬人員的政治學習，組織好業務學習。

　　5、制定科室年度工作計劃，做好年度工作總結。

　　6、按照國家規定，做好信息方面的保密工作。

　　7、做好醫院信息顯示系統的維護與管理。

包括院長、副院長、辦公室主任、醫務科科長、護理部主任、藥劑科科長、保衛科 科長、總務科科長及有關部門負責人。

醫院有很多行政部門，如院務處，政治處，醫務處，財務處，人事科，醫保科，老干科，等等。各部門配備的人員職稱不同職能易不同。

如醫務處配有醫務助理，主管醫療行政事項，并設有醫務處主任總管部門工作。政治處主管政治工作，院務處主管后勤保障。總之，各部門都有各部門的職能，以輔助醫院完成總體工作。

醫院行政管理崗位職責：

l、在院長領導下，分管全院的后勤保障工作。

2、負責組織擬定醫院各項后勤管理制度，經常督促檢查后勤所屬各科室的執行情況。

3、負責督促總務科保證醫療所需物資供應工作。

4、負責組織編制全院的物資采購、供應、房屋基建、維修、醫療設備、汽車、電器、通訊等器材的采購和維修計劃，并組織招標議標工作的實施，增加工作的透明度。

5、堅持勤儉辦事的原則，加強物資設備的管理，定期組織清倉查庫工作，減少庫存積壓，杜絕浪費，提高各種物資、設備的使用率和完好率。

醫院行政崗位有院長、副院長、辦公室主任、醫務科科長、護理部主任、藥劑科科長、保衛科科長、總務科科長及有關部門負責人崗位等。

醫院有很多行政部門，如院務處，政治處，醫務處，財務處，人事科，醫保科，老干科，等等。各部門配備的人員職稱不同職能易不同。

如醫務處配有醫務助理，主管醫療行政事項，并設有醫務處主任總管部門工作。政治處主管政治工作，院務處主管后勤保障。總之，各部門都有各部門的職能，以輔助醫院完成總體工作。

醫院行政的崗位職責： 

1、在院長領導下，協助分管醫院行政、信息、應急管理、后勤管理工作，協調各有關后勤科室和部門的工作。 

2、深入科室，了解臨床科室的需求，督促行政后勤部門開展工作，保證醫院醫療業務的開展和保障正常診療工作秩序。

 3、加強調研，開拓行政、后勤服務的新領域，探索醫療服務對象的需求，調整力量，不斷提高行政后勤的服務數量和質量。

 4、加強醫院物業管理、餐飲管理、工程管理及庫房管理，完善制度，實施監督。

 5、協助分管醫院的物價管理工作，了解臨床信息，及時與有關部門溝通，加強醫院收費工作的管理和監督。

 6、負責審批除科教、科研、繼教、醫保以外的一萬元以下的臨時支出及各庫房的入庫驗收后的日常支出。

 7、協助分管醫院財務工作，加強調研，為院長做好參謀，提出合理建議。

 8、參與醫院設備的論證，評估工作，協助分管醫院設備的采購和維護。 

9、完善“陽光工程”，協助分管醫院的基建工作。

 10、協助分管醫院的安全保衛工作，做到及時調研、落實措施，維護醫院正常工作秩序。

 11、完成院長交辦的臨時性工作、委托工作。