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離職免責聲明格式(離職聲明怎么寫)

2024-11-22離職證明格式范本，在員工離職之后，公司需要開一個離職證明，證明員工已經離職。下面是由我為大家整理的“離職證明格式范本”，僅供參考，歡迎大家閱...

辭退職工的條件有哪些(員工開除的條件)

2024-11-19公司開除員工的條件公司現在想和一名員工解約，因為她工作責任心不強，比較懶惰，而且不服從上級領導分配。現在協(xié)商立即解約，因為她從試用期到現在才工作...

怎么申請年假(個人年休假申請表10篇)

2024-11-19休年假怎么寫申請休年假寫申請的方法：標題寫“年休假申請書”；寫明本人休假的原因、休假的天數、休假的起止時間；最后一段寫“請領導予以批準”；落款申...

自愿加班有工資嗎(自愿加班沒有加班費合法嗎)

2024-11-18自愿加班有加班費嗎法律分析：公司員工自愿加班一般沒有加班費。用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1...

辭職信格式模板(辭職報告書模板簡單6篇)

2024-11-18辭職報告書模板簡單格式（精選5篇），辭職是很難做出的一個決定，心理會一直矛盾重重，猶豫不決。正式與公司解除勞動合同關系就需要撰寫辭職報告。辭職報...

企業(yè)勞動合同模板(正規(guī)勞動合同書5篇)

2024-11-17勞動合同書模板完整版5篇，合同或協(xié)議一般只是名稱、叫法的不同。只要不違反法律和道德風俗，當事人可以任意約定合同或協(xié)議的名稱、內容、形式，都是有效...

對職業(yè)病病人的社會保障(職業(yè)病病人的待遇和社會保障有哪些)

2024-11-14職業(yè)病患者依法享受什么規(guī)定的工傷法律主觀：職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。用人單位應當按照國家有關規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定...

非全日制用工(什么是非全日制工作人員)

2024-11-13非全日制用工的薪酬是如何計算的？現實困惑陳某是小時工，工作內容是按照雇傭人的要求，從事清潔工作。因此，陳某沒有固定的工作時間和工作地點，每天都不...

病假期間可以另謀職業(yè)嗎(病假休息期間能另謀職業(yè)嗎)

2024-11-13員工長期病假公司能辭退嗎員工長期病假公司能辭退嗎法律分析：員工長期病假，公司是否可以辭退要看員工病休時間是否達到規(guī)定的醫(yī)療期，如果在規(guī)定的醫(yī)療期...

辭職補償金是夫妻財產嗎(經濟補償金屬于夫妻共同財產嗎)

2024-11-13賠償金算不算夫妻共同財產賠償金算不算夫妻共同財產要視情況而定：1、如果是屬于一方因受到人身損害獲得的賠償或者補償屬于夫妻一方的個人財產，不屬于夫...

不可以拒絕加班嗎(公司要求加班員工可以拒絕嗎)

2024-11-12工廠要求加班可以不加嗎法律分析：公司安排加班，勞動者可以拒絕加班。一般情況下，公司要求員工加班，應當具備兩個條件：首先是因生產經營需要延長工作時...

裁員有哪些類型(按裁員的動因劃分 裁員類型可以分為)

2024-11-12常見的裁員有哪幾種類型，常見的裁員有哪幾種類型，裁員會引起一些相關的法律問題，較突出的就是商業(yè)秘密問題。接...

辭退員工手續(xù)如何辦理(公司辭退員工需要辦理什么手續(xù))

2024-11-12被公司辭退需要的材料法律主觀：辭退員工手續(xù)如何辦理，，(1)部門經理對工作經驗不符合公司要求、不遵守公司紀律、違反公司規(guī)定的員工可以辭退。，(2...

教你如何正確計算加班費(加班費如何計算)

2024-11-11月薪制怎么計算加班費？月薪制的工資計算方法大致有以下3種方法：1、（固定月薪／應出勤天數）＊實際出勤天數固定月薪／21、75／8＊1、5＊平時加...

不發(fā)工資條怎么舉報(單位不發(fā)工資條怎么辦)

2024-11-11公司不給員工工資條怎么辦由于勞動法規(guī)定的繁雜，以及公司注冊門檻的放寬（很多公司仍在采用上世紀90年代的“個體戶”方式進行經營管理），許多用人單位...

被公司無故降職怎么辦(被公司降級該不該辭職)

2024-11-11怎么處理公司突然降薪并降職公司突然降職降薪可以申請賠償。如果公司單方面降薪，又沒有合理的依據，是能夠以拖欠工資為由要求賠償的。勞動者可以申請勞動...

辭職的合理步驟(職場上 如何正確地離職)

2024-11-11離職時如何做到體面、優(yōu)雅地離開？離職時要做到體面、優(yōu)雅離開，可以考慮以下幾點：1.，提前通知：在離職之前，盡量提前向雇主提出辭職通知，并遵守合同...

春節(jié)加班族如何算加班費(春節(jié)加班費怎么算的)

2024-11-11春節(jié)加班費計算方法及標準20232023年春節(jié)加班費計算方法及標準如下：1、春節(jié)放假工資是正月初一到正月初三是三倍工資；2、后四天是兩倍工資。有...

員工保密協(xié)議(公司與員工簽訂保密協(xié)議合法嗎)

2024-11-112021員工保密協(xié)議范本五篇，保密協(xié)議一般包括保密內容、責任主體、保密期限、保密義務及違約責任等條款。保密協(xié)議怎么寫你知道嗎?下面給大家分享一些...

辭職經濟補償金如何計算(員工離職補償金計算方法)

2024-11-11離職員工賠償金如何計算離職補償金計算標準如下：1、經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付；2、六個月以上不...