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孕期如遇公司調(diào)崗降薪怎么辦(懷孕期間公司調(diào)崗降薪怎么辦)

2024-09-05孕期公司可以進(jìn)行調(diào)崗降薪嗎法律主觀：《，勞動(dòng)合同法，》規(guī)定，女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的，用人，單位不得解除勞動(dòng)合同，。《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》中...

懷孕可以調(diào)崗降薪嗎(懷孕期間能否調(diào)崗降薪)

2024-08-22懷孕期公司要求調(diào)崗法律主觀：公司給孕期的職工強(qiáng)行調(diào)崗降薪的，職工可以要求公司賠償。用人單位可以調(diào)整懷孕女職工的工作崗位，但必須是基于保護(hù)女職工的...

女員工產(chǎn)假后被調(diào)崗降薪是否合法？(孕婦被調(diào)崗降薪合法嗎)

2024-04-08休完產(chǎn)假調(diào)崗降薪合法嗎休完產(chǎn)假調(diào)崗降薪不合法。關(guān)于用人單位能否單方面對(duì)女職工產(chǎn)假后的崗位予以調(diào)整的問題，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況進(jìn)行分析。女職工處于孕期...

懷孕公司調(diào)崗降薪違反了哪些規(guī)定，是什么？(孕婦被調(diào)崗降薪合法嗎)

2023-11-24懷孕調(diào)崗降薪違反勞動(dòng)法嗎法律主觀：調(diào)崗屬于，變更勞動(dòng)合同，的主要內(nèi)容，用人單位必須先與勞動(dòng)者協(xié)商一致，未經(jīng)勞動(dòng)者同意，用人單位單方面調(diào)整崗位，原...